مراجعة 08:47، 4 ديسمبر 2017

تمييز جنسي أو تمييز على أساس الجنس/النوع الاجتماعي (بالإنجليزية: Sexism أو Gender Discrimination) هو أي استثناء أو تقييد أو تفضيل^[1] أو تحيز ضد شخص ما، بناءً على النوع الاجتماعي (ذكور - إناث) في الميادين السياسية والاقتصادية والاجتماعية والثقافية والمدنية. ومع أن التمييز الجنسي يمكن ممارسته ضد الرجال والنساء، إلا أنه يمارس بشكل كبير ضد النساء والفتيات فقط. ويرتبط التمييز الجنسي بمفاهيم أخرى، مثل الصور النمطية الجندرية و أدوار النوع الاجتماعي، وقد يرتبط بالاعتقاد الذي يقول أن جنس معين جوهريًا متفوق وأعلى شأنًا من الجنس الآخر. يمكن لتمييز الجنسي المتطرف أن يؤدي إلى أشكال عديدة من العنف، والذي يتضمن، التحرش الجنسي و الاغتصاب.

تعريف المصطلح

يُعرف صندوق الأمم المتحدة للسكان، بلبنان التمييز الجنسي بأنه:

منح معاملة تفضيلية للأفراد على أساس النوع الاجتماعي. ينطوي هذا، في مجتمع أبوي، على تمييز منهجي وهيكلي ضد المرأة في توزيع الدخل، والحصول على الموارد، والمشاركة في صنع القرار^[2].

أشكال التمييز الجنسي

في اللغة

تطورت الفلسفة النسوية للغة في ستينات القرن الماضي أثناء الموجة النسوية الثانية. وطرحت المفكرات النسويات قضية جندرة اللغة، وعرفنه كنوع من التمييز ضد المرأة، كما يقف عائقًا أمام النساء للتعبير بطريقة دقيقة على تجاربهن وحياتهن. كما دعت إلى لا جندرة اللغة وإعادة صياغتها، لتكون جامعة وغير منحاذة لجنس بعينه. وتظهر جندرة اللغة في أكثر من موضع، من بينها:

تغليب صيغ التذكير على المؤنث في حلة المفرد وفي خطاب الجماعة.
تذكير المسمى الوظيفي للرجل والمرأة، مثال: "وزير، ومدرس، وعضو .. إلخ"
استخدام ضمير المذكر في حالة عدم معرفة جندر المتحدث عنه.
الالتزام بترتيب المذكر ثم المؤنث، مثال: "الطالب والطالبة"، بدلًا من "الطالبة والطالب".

كما يظهر التمييز الجنسي في اللغة عند استخدام صفة "امرأة" للإيحاء بأن الشخص غير عاقل أو ناضج بما فيه الكفاية، واستخدام صفة "رجل"، للإشارة بأن الشخص ذو بصيرة ثاقبة ومتحملًا للمسؤولية.

في سوق العمل

يستند التمييز ضد المرأة في سوق العمل على نظرة المجتمع إلى النساء باعتبار "أدوارهن المثالية"، تكمن في أن يكنّ أمهات وزوجات، وبالتالي، يتم تهميشهن في الحياة العامة.

ويتضمن التمييز ضد المرأة في سوق العمل، عدم تكافؤ فرص العمل والترقية بين الرجل والمرأة و فجوة الأجور بين الجنسين وعدم توفير بيئة آمنة للنساء لممارسة عملهن. كما يتضمن منع النساء من العمل بوظائف معينة، كما تمنع النساء من العمل بالهيئات القضائة في مصر وبعض الدول العربية، حتى مع عدم وجود قانون ينص على ذلك.

في التعليم

يشمل التمييز ضد المرأة في التعليم حرمان الفتاة من الحق في التعلم، و تزويجها مبكرًا بدعوى أن الزواج هو الإنجاز والمهمة الأهم لأي فتاة. كما يتضمن التفرقة في المواد الدراسية التي يدرسها كل من المرأة والرجل، خاصة في التعليم العالي.

في الزواج والعلاقات الأسرية

يعتبر دور المرأة في الإنجاب هو أساسًا للتمييز الجنسي في كثير من المجتمعات، فيرى المجتمع أن تنشئة الأطفال والطبخ وأعمال المنزل هي مهمة الأم الأساسية، وليست من اختصاصات الرجل فلا يجب أن تتقاسم هذه المسؤولية بين كلاهما. فحتى لو كانت المرأة تعمل ومستقلة ماديًا قبل زواجها "فبمجرد أن يأتي الأطفال الصغار يُقفل الباب على معظم النساء"^[3].

ويؤدي موقف المجتمع هذا من الوظيفة "الطبيعية" للمرأة، إلى الحد من بحثها عن "معنى وجودها خارج الأسرة"، مما يؤثر بشكل مباشر على قدر طموحها الاجتماعي والمهني، فتقول المفكرة النسوية يوكه سميث في مقالها "نزق المرأة" (1967) أن:

علاقة المجتمع مع الرجل واضحة، ومع المرأة غير واضحة. والمفتاح إلى تلك الظاهرة يكمن في الشكل الحالي للزواج. فالزواج والأبوة أمور عرضية بالنسبة للرجل، وهي ليست كذلك بالنسبة للمرأة. عندما يتزوج الرجل، فهو يختار شريكة لحياته، أما المرأة تختار علاوة على ذلك أسلوب حياة ربّة المنزل. بمعنى آخر: الرجل الذي يسعى لكسب رزقه يعرف بالضبط ما المطلوب منه: سيقضي أربعين عاماً على الأقل داخل المجتمع، لذا من النافع أن يخطط لمستقبله ويسعى باتجاه هدف معين.
الأمر يختلف بالنسبة للمرأة. هي تعرف أن انشغالاتها المهنية قد تتوقف غداً أو بعد غد، فمن البديهي جداً أن تؤجل التفكير بدل أن تقول لنفسها «هناك هدفي». والنساء اللواتي يبقين عازبات هن أكبر ضحايا هذا الموقف المتردد، فعندما يقررن أن يشتغلن على أنفسهن كمهنيات، يكون الوقت قد فات^[4].

في السياسة

مع أن النساء في أغلب المجتمعات استطعن الحصول على حقهن في التصويت، إلا أنه لا يُسمح للنساء في كثير من المجتمعات من صياغة سياسة الحكومة وتنفيذ هذه السياسة.

في القانون

القانون المصري

قانون الأحوال الشخصية

الطلاق للضرر
الخلع
النفقة
الطاعة

قانون العقوبات

أشارت نظرة للدراسات النسوية في دراسة لها عن العنف الجنسي أنه:

يتم التمييز بين الرجل والمرأة في إثبات الزنا والعقوبة المترتبة عليها. فبحسب قانون جرائم الزنا، مادة237 و 274 و277 من قانون العقوبات، يتطلب إثبات الزنا على الرجل أن يكون داخل بيت الزوجية فقط، أما الزوجة فيثبت عليها داخل وخارج بيت الزوجية. وتكون عقوبة الزوجة أكبر إن قامت بقتل الزوج، بينما تخفف عقوبة الزوج إن كان العكس بحجة الدفاع عن الشرف.^[5].

كما يوجد تمييز في قانون جرائم الشرف، مادة 17 من قانون العقوبات^[6].

القانون السوداني

قانون العقوبات

يتم تطبيق حد الرجم على المغتصبة التي تلجأ للقضاء ولا تستطيع إثبات تعرضها لالغتصاب، بتهمة الزنا بينما يتم تعزير الرجل^[7].

في تطبيق القانون

يعد التمييز في تطبيق القوانين أحد أنوع التمييز على أساس النوع الاجتماعي، ففي الكثير من القضايا "يحتكم القاضي الذكر إلى العرف سواء كان ذلك بشكل مباشر أو بشكل غري مباشر" مما يترتب عليه الاستهانة ببعض الجرائم التي ترتكب ضد النساء، ويكون الحكم في النهاية تمييزي ضد النساء^[8].

حملات وفعاليات ضد التمييز الجنسي

حملة أمي أردنية وجنسيتها حق لي - 2007

اتفاقيات واعلانات دولية حول التمييز الجنسي

الجمعية العامة للأمم المتحدة : اتفاقية القضاء على جميع أشكال التمييز ضد المرأة.

طالع/ي كذلك

فيديو من نشر نظرة للدراسات النسوية، يتناول نقاط متعددة حول التمييز الجنسي في العمل من أبرزها: أوضاع النساء في العمل، وإشكاليات قانون العمل والقطاع غير الرسمي كما تتناول بعض النسب والإحصائيات والنتائج المترتبة على التمييز ضد النساء، وينتهي بمحاولة للحد ومواجهة التمييز الذي تتعرض له النساء في العمل بعدد من التوصيات^[9].

مصطلحات ذات صلة

مصادر ومراجع

الصفحة الإنجليزية للتمييز الجنسي على ويكيبيديا

[1] ttps://genderation.xyz/wiki/ملف:دليل_للمبادرات_النسوية-النسائية_الشابة.pdf

[2] ttps://genderation.xyz/wiki/ملف:معجم_المصطلحات_والمفردات_المعنيَة_بالعنف_المبني_على_أساس_النوع_الاجتماعي.pdf

[3] ttps://www.aljumhuriya.net/ar/content/نزق-المرأة?platform=hootsuite

[4] ttps://genderation.xyz/wiki/مصدر:نزق_المرأة

[5] ttps://genderation.xyz/wiki/مصدر:العنف_الجنسي_ضد_النساء_والفتيات_في_منطقة_الشرق_الأوسط_وشمال_أفريقيا

[6] ttp://www.nazra.org/sites/nazra/files/attachments/-النسوية-النسائية-الشابة.pdf

[7] ttps://genderation.xyz/wiki/مصدر:العنف_الجنسي_ضد_النساء_والفتيات_في_منطقة_الشرق_الأوسط_وشمال_أفريقيا

[8] ttps://genderation.xyz/wiki/ملف:دليل_للمبادرات_النسوية-النسائية_الشابة.pdf

[9] ttp://www.nazra.org/2017/11/فيديو-التمييز-ضد-النساء-في-العمل-بين-المجالين-الخاص-والعام

[1]

[2]

[3]

[4]

[5]

[6]

[7]

[8]

[9]

@@ سطر 1: / سطر 1: @@
-'''تمييز جنسي''' أو '''تمييز على أساس الجنس/النوع الاجتماعي''' (بالإنجليزية: '''Sexism''' أو '''Gender Discrimination''') هو التحيز و[[تمييز | التمييز]] ضد الآخر، بناءً على [[جنس | الجنس]] ( ذكور - إناث )في الميادين السياسية والاقتصادية والاجتماعية والثقافية والمدنية. ومع أن التمييز الجنسي يمكن ممارسته ضد الرجل والمرأة، إلا أنه يمارس بشكل كبير ضد النساء والفتيات فقط. ويرتبط التمييز الجنسي بمفاهيم أخرى، مثل [[صورة نمطية جندرية | الصور النمطية الجندرية]] و [[أدوار النوع الاجتماعي]]، وقد يرتبط بالاعتقاد الذي يقول أن جنس معين جوهريًا متفوق وأعلى شأنًا من الجنس الآخر. يمكن لتمييز الجنسي المتطرف أن يؤدي إلى أشكال عديدة من [[عنف ضد المرأة | العنف]]، والذي يتضمن، [[تحرش جنسي | التحرش الجنسي]] و [[اغتصاب | الاغتصاب]].
+'''تمييز جنسي''' أو '''تمييز على أساس الجنس/النوع الاجتماعي''' (بالإنجليزية: '''Sexism''' أو '''Gender Discrimination''') هو أي استثناء أو تقييد أو تفضيل<ref>https://genderation.xyz/wiki/ملف:دليل_للمبادرات_النسوية-النسائية_الشابة.pdf</ref> أو تحيز ضد شخص ما، بناءً على [[جندر | النوع الاجتماعي]] (ذكور - إناث) في الميادين السياسية والاقتصادية والاجتماعية والثقافية والمدنية. ومع أن التمييز الجنسي يمكن ممارسته ضد الرجال والنساء، إلا أنه يمارس بشكل كبير ضد النساء والفتيات فقط. ويرتبط التمييز الجنسي بمفاهيم أخرى، مثل [[صورة نمطية جندرية | الصور النمطية الجندرية]] و [[أدوار النوع الاجتماعي]]، وقد يرتبط بالاعتقاد الذي يقول أن جنس معين جوهريًا متفوق وأعلى شأنًا من الجنس الآخر. يمكن لتمييز الجنسي المتطرف أن يؤدي إلى أشكال عديدة من [[عنف ضد المرأة | العنف]]، والذي يتضمن، [[تحرش جنسي | التحرش الجنسي]] و [[اغتصاب | الاغتصاب]].
-== تعريف المصطلح ==
+= تعريف المصطلح =
 يُعرف '''صندوق الأمم المتحدة للسكان'''، بلبنان التمييز الجنسي بأنه:
 <blockquote>
@@ سطر 7: / سطر 7: @@
 </blockquote>
-== أشكال التمييز الجنسي ==
+= أشكال التمييز الجنسي =
-=== في اللغة ===
+== في اللغة ==
 تطورت الفلسفة النسوية للغة في ستينات القرن الماضي أثناء [[موجة نسوية ثانية | الموجة النسوية الثانية]]. وطرحت المفكرات النسويات قضية [[جندرة اللغة]]، وعرفنه كنوع من التمييز ضد المرأة، كما يقف عائقًا أمام النساء للتعبير بطريقة دقيقة على تجاربهن وحياتهن. كما دعت إلى [[لا جندرة اللغة]] وإعادة صياغتها، لتكون جامعة وغير منحاذة لجنس بعينه. وتظهر جندرة اللغة في أكثر من موضع، من بينها:
 * تغليب صيغ التذكير على المؤنث في حلة المفرد وفي خطاب الجماعة.
@@ سطر 17: / سطر 17: @@
 كما يظهر التمييز الجنسي في اللغة عند استخدام صفة "امرأة" للإيحاء بأن الشخص غير عاقل أو ناضج بما فيه الكفاية، واستخدام صفة "رجل"، للإشارة بأن الشخص ذو بصيرة ثاقبة ومتحملًا للمسؤولية.
-=== في سوق العمل ===
+== في سوق العمل ==
 يستند التمييز ضد المرأة في سوق العمل على نظرة المجتمع إلى النساء باعتبار "أدوارهن المثالية"، تكمن في أن يكنّ أمهات وزوجات، وبالتالي، يتم تهميشهن في الحياة العامة.
 ويتضمن [[تمييز ضد المرأة في سوق العمل | التمييز ضد المرأة في سوق العمل]]، عدم تكافؤ فرص العمل والترقية بين الرجل والمرأة و [[فجوة الأجور بين الجنسين]] وعدم توفير بيئة آمنة للنساء لممارسة عملهن. كما يتضمن منع النساء من العمل بوظائف معينة، كما تمنع النساء من العمل بالهيئات القضائة في مصر وبعض الدول العربية، حتى مع عدم وجود قانون ينص على ذلك.
-=== في التعليم ===
+== في التعليم ==
 يشمل [[تمييز ضد المرأة في التعليم | التمييز ضد المرأة في التعليم]] حرمان الفتاة من الحق في التعلم، و[[زواج مبكر | تزويجها مبكرًا]] بدعوى أن الزواج هو الإنجاز والمهمة الأهم لأي فتاة. كما يتضمن التفرقة في المواد الدراسية التي يدرسها كل من المرأة والرجل، خاصة في التعليم العالي.
-=== في الزواج والعلاقات الأسرية ===
+== في الزواج والعلاقات الأسرية ==
 يعتبر دور المرأة في الإنجاب هو أساسًا للتمييز الجنسي في كثير من المجتمعات، فيرى المجتمع أن تنشئة الأطفال والطبخ وأعمال المنزل هي مهمة الأم الأساسية، وليست من اختصاصات الرجل فلا يجب أن تتقاسم هذه المسؤولية بين كلاهما. فحتى لو كانت المرأة تعمل ومستقلة ماديًا قبل زواجها "فبمجرد أن يأتي الأطفال الصغار يُقفل الباب على معظم النساء"<ref>https://www.aljumhuriya.net/ar/content/نزق-المرأة?platform=hootsuite</ref>.
@@ سطر 35: / سطر 35: @@
 </blockquote>
-=== في السياسة ===
+== في السياسة ==
 مع أن النساء في أغلب المجتمعات استطعن الحصول على [[حق التصويت | حقهن في التصويت]]، إلا أنه لا يُسمح للنساء في كثير من المجتمعات من صياغة سياسة الحكومة وتنفيذ هذه السياسة.
-=== في القانون ===
+== في القانون ==
-==== القانون الجزائي ====
+=== القانون المصري ===
+==== قانون الأحوال الشخصية ====
+* الطلاق للضرر
+* الخلع
+* النفقة
+* الطاعة
+==== قانون العقوبات ====
 أشارت [[نظرة للدراسات النسوية]] في دراسة لها عن [[عنف جنسي | العنف الجنسي]] أنه:
 <blockquote>
-يتم التمييز بين الرجل والمرأة في إثبات الزنا والعقوبة المترتبة عليها. حيث يتطلب إثبات الزنا على الرجل أن يكون داخل بيت الزوجية فقط، أما الزوجة فيثبت عليها داخل وخارج بيت الزوجية. وتكون عقوبة الزوجة أكبر إن قامت بقتل الزوج، بينما تخفف عقوبة الزوج إن كان العكس بحجة الدفاع عن الشرف. وفي السودان
+يتم التمييز بين الرجل والمرأة في إثبات الزنا والعقوبة المترتبة عليها. فبحسب قانون جرائم الزنا، مادة237 و 274 و277 من قانون العقوبات، يتطلب إثبات الزنا على الرجل أن يكون داخل بيت الزوجية فقط، أما الزوجة فيثبت عليها داخل وخارج بيت الزوجية. وتكون عقوبة الزوجة أكبر إن قامت بقتل الزوج، بينما تخفف عقوبة الزوج إن كان العكس بحجة الدفاع عن الشرف.<ref>https://genderation.xyz/wiki/مصدر:العنف_الجنسي_ضد_النساء_والفتيات_في_منطقة_الشرق_الأوسط_وشمال_أفريقيا</ref>.
-مثلا يتم تطبيق حد الرجم على المغتصبة التي لجأت للقضاء ولم تستطع ثبات أنها تعرضت لالغتصاب، بتهمة الزنا بينما يتم تعزير الرجل<ref>https://genderation.xyz/wiki/مصدر:العنف_الجنسي_ضد_النساء_والفتيات_في_منطقة_الشرق_الأوسط_وشمال_أفريقيا</ref>.
 </blockquote>
-== حملات وفعاليات ضد التمييز الجنسي ==
+كما يوجد تمييز في قانون [[جريمة الشرف | جرائم الشرف]]، مادة 17 من قانون العقوبات<ref>http://www.nazra.org/sites/nazra/files/attachments/-النسوية-النسائية-الشابة.pdf</ref>.
+=== القانون السوداني ===
+'''قانون العقوبات'''
+يتم تطبيق حد الرجم على المغتصبة التي تلجأ للقضاء ولا تستطيع إثبات تعرضها لالغتصاب، بتهمة الزنا بينما يتم تعزير الرجل<ref>https://genderation.xyz/wiki/مصدر:العنف_الجنسي_ضد_النساء_والفتيات_في_منطقة_الشرق_الأوسط_وشمال_أفريقيا</ref>.
+== في تطبيق القانون ==
+يعد التمييز في تطبيق القوانين أحد أنوع التمييز على أساس النوع الاجتماعي، ففي الكثير من القضايا "يحتكم القاضي الذكر إلى العرف سواء كان ذلك بشكل مباشر أو بشكل غري مباشر" مما يترتب عليه الاستهانة ببعض الجرائم التي ترتكب ضد النساء، ويكون الحكم في النهاية تمييزي ضد النساء<ref>https://genderation.xyz/wiki/ملف:دليل_للمبادرات_النسوية-النسائية_الشابة.pdf</ref>.
+= حملات وفعاليات ضد التمييز الجنسي =
 * [[حملة أمي أردنية وجنسيتها حق لي]] - 2007
-== اتفاقيات واعلانات دولية حول التمييز الجنسي ==
+= اتفاقيات واعلانات دولية حول التمييز الجنسي =
 * [[الجمعية العامة للأمم المتحدة]] : [[مصدر:اتفاقية القضاء على جميع أشكال التمييز ضد المرأة | اتفاقية القضاء على جميع أشكال التمييز ضد المرأة]].
-== طالع/ي كذلك ==
+= طالع/ي كذلك =
 * فيديو من نشر [[نظرة للدراسات النسوية]]، يتناول نقاط متعددة حول التمييز الجنسي في العمل من أبرزها: أوضاع النساء في العمل، وإشكاليات قانون العمل والقطاع غير الرسمي كما تتناول بعض النسب والإحصائيات والنتائج المترتبة على التمييز ضد النساء، وينتهي بمحاولة للحد ومواجهة التمييز الذي تتعرض له النساء في العمل  بعدد من التوصيات<ref>http://www.nazra.org/2017/11/فيديو-التمييز-ضد-النساء-في-العمل-بين-المجالين-الخاص-والعام</ref>.
 {{#widget:YouTube|id=SgEb9HflGmc}}
-== مصطلحات ذات صلة ==
+= مصطلحات ذات صلة =
 * [[مساواة النوع الاجتماعي]]
 * [[حقوق المرأة]]
-== مصادر ومراجع ==
+= مصادر ومراجع =
 * [https://en.wikipedia.org/wiki/Sexism الصفحة الإنجليزية للتمييز الجنسي على ويكيبيديا]
 [[تصنيف:مفاهيم ومصطلحات]]
 [[تصنيف:تمييز جنسي]]

تمييز جنسي: الفرق بين النسختين